Leadership und Selbstentwicklung
Lernziel / Kompetenzen
Die Teilnehmenden sind in der Lage mit reflektierter und erfolgreicher Kommunikation selbstbewusst zu führen.
Sie reflektieren ihre eigenen Werte und ihr persönliches Handeln kritisch und leiten praxisbezogene Konsequenzen auf persönlicher sowie auf organisationsbezogener Ebene ab.
Sie begleiten, unterstützen und entwickeln ihre Mitarbeitenden individuell und mit dem Blick auf die Erfüllung der strategischen Ziele Ihres Bereichs.
Sie erkennen Konflikte und komplexe Situationen frühzeitig, analysieren diese mit den beteiligten Personen und erzielen stufen- und rollengerecht konstruktive Lösungen.
Sie setzen ihre kommunikativen Kompetenzen in Argumentation, Verhandlungsführung und Auftritt wirksam ein.
Sie unterscheiden Leadership von Management und leiten daraus das eigene Rollenverhalten und die Führungsaufgaben ab.
Sie stärken im Spannungsfeld von Human- und Organisationsverantwortung Ihre eigene physische und psychische Gesundheit.
Zielgruppen
- Dipl. Pflegefachperson HF/ FH
- Fachfrau/-mann Gesundheit
- Fachfrau/-mann Betreuung
Abschluss
ModulbestätigungWeitere Anforderungen
Personen der mittleren und oberen Führungsebene, die über solide Führungserfahrung verfügen und abteilungsübergeordnete Führungsaufgaben in der Führung von Führenden wahrnehmen oder sich darauf vorbereiten möchten.Personen, die eine Einheit oder einen Betrieb als Ganzes führen.
Personen, die sich auf die eidgenössische Höhere Fachprüfung "Leiter:in von sozialen und sozialmedizinischen Organisationen" vorbereiten wollen.
Dokumente
Dozenten
- Hercher Sybille
- Menzi-Frank Susanne
Datum
13.08.2026 - 02.10.2026Weitere Durchführungen
- 14.01.2027 - 02.03.2027
- 19.08.2027 - 08.10.2027
Durchführungsort
Mühlemattstrasse 425000 Aarau
Schweiz